罗杰听完西奥多的汇报，摸着下巴思考了起来。
现在的时间已经进入到五月份，从几个月前开始，【量子音乐】旗下的两家厂牌，百代唱片和MAD唱片，就开始遭遇各种各样的针对。
这些针对的动作都在正常商业竞争的范畴之内，例如挖角关键职员、收买重要的渠道合作方以抬高竞争门槛等等。
对于这种情况，罗杰几人早就有了心理准备。
随着乐队在唱片业内的扩张，迟早会触动到巨头们的利益。
当发展到某个阶段的时候，受到打压，是必然会发生的事情。
或许唯一的意外在于，打压来的有点早，而且一上来，就是三大巨头这一级别。
不过仔细想想，也算不上有多么的意外。
乐队趁着几大巨头自顾不暇的机会，全资收购了百代唱片之后，虽然还称不上唱片业巨头，但也是最接近那个级别的几家厂牌之一。
有了乐队的资金注入，只要让百代稳定住局面，发展上几年，重回巨头行列并非不可能。
唱片业内的洗牌持续了超过二十年，好不容易才从六大巨头减少到三大，无论是环球、华纳，还是索尼-BMG，肯定都不希望站在顶层分蛋糕的对手重新变成四个。
甚至于，除了华纳因为长期的动荡，已经在这场竞争中掉队了以外，无论是环球音乐集团，还是索尼-贝斯塔曼，必然都希望挤跨其它所有的竞争对手，一家独大。
毕竟，和别人分蛋糕，哪有自己独吞来得爽快？
当然，对于三大巨头中的任意一家来说，最紧要的，还是保住自己的位置，其次才是攻击其它的竞争对手。
暂时将其它的杂念抛到一边，罗杰快速回忆了一下这段时间里，环球对【量子音乐】的打压动作。
这些打压动作都不大，也都严格控制在正常的商业竞争范畴之内。
毕竟北美是一个法治社会，虽然社会底层的犯罪率一直居高不下，但到了一定的层级，几乎不太可能出现什么规则外的手段。
你可以用规则外的手段，对方同样也有这个能力，一旦冲突的规模升级，那就不再是任何人可以控制得住的了。
最后的结果，往往会是两败俱伤，谁都是输家。
稍微回忆了一会，罗杰确定，环球唱片对【量子音乐】的打压，无论是执行力度，还是意愿，都不算太强烈。
至少从表现方面来看是这样。
哪怕仅仅只是在规则范畴之内，环球可以动用的手段，也绝对不止目前用出来的这一点。
“你觉得，我们应该视而不见，还是做出反击？”
罗杰看向西奥多，问完之后，忽然想起了什么，一拍脑门，说道：“抱歉，我昏头了，这件事不该问你。给我安排一下行程，我要去一趟英国，速度要快，三天之内出发。”
……
英国，百代唱片的总部。
罗杰在自己的办公室内，见到了卢西恩-格兰奇。
经过这几个月的过渡，以及几个项目的运作，卢西恩-格兰奇已经初步掌握了百代唱片内的权利。
虽然距离彻底地掌控这家公司还有一定的差距，但却是一个好的开始。
“这间办公室应该给你用，我不会经常来英国这边。”
罗杰随口开了个玩笑，然后脸色一正，问道：“环球的事你已经知道了吧？”
卢西恩-格兰奇在罗杰对面坐下，点头道：“我已经看过完整的报告。”
“你怎么看？”
罗杰的手指在桌面上轻轻敲打着，语速相比起平时的交谈要慢了不少：“我们应该视而不见，还是做出反击？”
事实上，这个选择，关系到的是【量子音乐】未来几年里的策略。
是将大部分资源用于强化自身，还是打击对手？
两种方式都可以起到赢得竞争的作用，但要做出这个选择，需要考虑的因素却很复杂。
“我认为我们现阶段应该以保证自身发展为主。”
卢西恩-格兰奇的意见十分的明确：“不说别的，光是百代唱片内部，就存在大量迫切需要解决的问题。如果这个时候开启和对手的恶性竞争，就算最终赢得了竞争，得到的好处也不足以弥补我们的损失。”
卢西恩-格兰奇的观点很简单。
百代唱片自身的问题太多，也正是因为这个原因，百代才会陷入破产边缘，最终被乐队收购。
乐队接手之后，也需要花费大量的时间和精力，甚至还需要大量资金注入，来解决这些问题。
这段时期里，是绝对不适合与竞争对手开战的，尤其是当这个竞争对手的名字叫做“环球音乐集团”的情况下。
北美这边虽然没有“攘外必先安内”这句话，但道理却是相通的。
罗杰在前来英国之前，已经和包括安妮、胖子在内的很多人讨论过这个问题，心里也大致有了决策。
听到卢西恩-格兰奇的观点和自己一致，罗杰点点头，说道：“那就这么决定了，下次的会议上，你重点提一下这方面的事。”
说着，罗杰话题一转：“我们不必理会环球的手段，但在防备上一定要做好，不要让环球影响到我们的正常运转。具体的执行，你跟公司高层讨论讨论，提交一份报告给我。”
“在发现有人暗中针对我们之后，公司已经拿出了相应的预防措施。”
卢西恩-格兰奇说了一句，然后立刻改口：“下次的高层会议，我们会再进行一次讨论，以环球为具体目标，重新完善这份计划。”
从这段简单的对话中，卢西恩-格兰奇性格中的圆滑体现得淋漓尽致。
是否重新讨论“预防竞争对手使绊子”这件事，只是一件小事，但既然罗杰提了出来，卢西恩-格兰奇自然不会因为这种小事，而惹得罗杰生出什么不满。
哪怕仅仅只是一个微不足道的可能。
能够坐到这个位置上的人，无论是强硬派还是温和派，没有一个是心思简单的。
第607章 人员臃肿的百代（第 1/2 页） 点击下一页继续阅读。